為深入貫徹落實國有企業(yè)深化人事制度改革的決策部署，進(jìn)一步拓寬選人用人視野，優(yōu)化企業(yè)人才隊伍結(jié)構(gòu)，激發(fā)內(nèi)生發(fā)展動力，推動營口國有資本投資集團(tuán)有限公司在多領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《關(guān)于規(guī)范市屬企業(yè)用工管理及員工招聘工作的指導(dǎo)意見》(營國資〔2022〕77號)相關(guān)規(guī)定，結(jié)合營口國投集團(tuán)對專業(yè)技術(shù)人才和用工實際需求，現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員，發(fā)布招聘公告如下：

廣西事業(yè)單位考試就上云職公招

一、招聘原則

(一)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄用原則。

(二)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢原則。

(三)堅持注重人崗適配原則。

二、招聘崗位及范圍

(一)招聘崗位

詳見《2026年營口國投集團(tuán)面向社會招聘崗位計劃表》(附件2)。

(二)招聘范圍

根據(jù)集團(tuán)對專業(yè)技術(shù)性人才的需求現(xiàn)狀，擬面向社會開展公開招聘。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家法律法規(guī);具有良好的職業(yè)操守和個人品行;

山西事業(yè)單位考試就上云職公招

2.具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先，敢于變革、開拓進(jìn)取;

3.具有較強(qiáng)的治企和團(tuán)隊管理能力，善于管理執(zhí)行、組織協(xié)調(diào)，能夠調(diào)動各方面積極性;

4.具有正確的價值觀，認(rèn)同營口國投集團(tuán)企業(yè)文化;

5.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體條件;

6.所有崗位要求18周歲以上，報名人員年齡的計算日為報名截止之日，崗位所需的其他條件，學(xué)歷、專業(yè)、任職資格等相關(guān)要求，詳見《2026年營口市市屬企業(yè)面向社會招聘崗位計劃表》(附件2);

7.凡有下列情形之一，不具備報名資格

(1)正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;

(2)受組織處理或受黨紀(jì)政務(wù)處分，在影響提拔使用期內(nèi)的;

(3)受過刑事處罰的;

(4)患傳染病未治愈或有過精神病史的;

(5)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

(6)應(yīng)聘人員不得報考錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位;

(7)國家法律法規(guī)規(guī)定其他影響聘用有關(guān)問題的。

(二)工作經(jīng)驗要求說明

1.工作經(jīng)驗?zāi)晗抻嬎銜r間需足年計算(工作經(jīng)驗累積滿12個月的，視為滿1年)，工作經(jīng)驗?zāi)晗抻嬎銜r間截止到報名截止之日;

2.報名人員在校期間的兼職、實習(xí)和社會實踐經(jīng)歷不作為工作經(jīng)驗。工作經(jīng)驗有中斷的，工作經(jīng)驗?zāi)晗扌杩鄢袛喙g時長，按實際工作時間累加計算;

3.報考有工作經(jīng)驗?zāi)晗抟蟮膷徫?，報名人員需在資格審查環(huán)節(jié)提供相應(yīng)工作經(jīng)驗?zāi)晗薜淖C明材料。

四、招聘工作流程

(一)公告發(fā)布

本公告履行營口國投集團(tuán)“三重一大”決策程序后，通過多種渠道向社會發(fā)布。公告內(nèi)容包括選聘崗位、資格條件、選聘工作流程等，招聘信息在營口市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會官網(wǎng)、營口國有資本投資集團(tuán)有限公司微信公眾號同時發(fā)布，發(fā)布時間為2026年1月13日-2026年1月19日。

(二)報名及資格審查

1.報名

(1)本次招聘采取線上報名的方式，應(yīng)聘人員須由本人報名，據(jù)實填寫《營口國投集團(tuán)面向社會公開招聘報名登記表》(附件1)，準(zhǔn)備相關(guān)報名資料，發(fā)送到指定報名郵箱中ykgtjt2025@163.com;每人限報一個崗位，多崗位投遞將取消報名資格，具體報名時間以公告為準(zhǔn)。

(2)報名人須仔細(xì)閱讀招聘公告及相關(guān)要求，在規(guī)定的報名時間內(nèi)，如實、詳細(xì)地填寫個人報名信息，閱讀并同意報名機(jī)構(gòu)所列的誠信承諾。其中所填寫的院校、專業(yè)等信息應(yīng)與“學(xué)信網(wǎng)”學(xué)歷在線驗證報告信息一致。

(3)附件上傳要求

報名人員需在報名同時上傳相關(guān)資料，且所有證件及證明材料的電子版必須整理到一個PDF文件中，統(tǒng)一上傳。

附件名稱：姓名—崗位名稱—手機(jī)號，例如：“張三—檢驗員—139********”。

附件內(nèi)容：本人第二代居民身份證正反面掃描件(有效期內(nèi));畢業(yè)證和學(xué)位證書(如有)掃描件;國內(nèi)學(xué)歷須上傳《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢，帶二維碼，有效期內(nèi))，國外學(xué)歷須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國內(nèi)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;招聘崗位要求的其他證件和證明材料，如工作經(jīng)驗?zāi)晗薜淖C明材料，工作經(jīng)歷和崗位經(jīng)驗的證明材料，各類資格證書及職稱證書掃描件;報名實行誠信承諾制度，報名者填報的信息真實有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時取消其考試或應(yīng)聘資格。

2.資格審查

根據(jù)各崗位招聘要求，報名及資格審查工作在公告發(fā)布期間同步開展，第三方機(jī)構(gòu)對報名人員資格進(jìn)行遠(yuǎn)程資格審查，資格審查后，當(dāng)有效報名人數(shù)與該崗位計劃招聘人數(shù)的比例低于2:1時，將調(diào)減招聘崗位數(shù)或延期公告。通過資格審查人員，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定后，確定最終入圍考試環(huán)節(jié)的人選，在營口市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會官網(wǎng)和營口國有資本投資集團(tuán)有限公司微信公眾號上公布進(jìn)入考試人員名單。通過資格審查的應(yīng)聘者，將通過短信的形式收到準(zhǔn)考證。

(三)考試

考試方式：筆試加面試?？荚嚦煽冇晒P試成績60%和面試成績40%組成?？荚囉傻谌綑C(jī)構(gòu)組織。

(1)筆試

筆試時間、地點以通知為準(zhǔn)。

考試內(nèi)容為通用能力測試，考試為閉卷考試，面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不能聘用，考試時間為90分鐘。

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，以1:2的比例確定參加面試人員名單，最后一名面試人員的筆試成績并列者，同時參加面試。面試前，因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，可進(jìn)行遞補(bǔ)。

(2)面試

事業(yè)單位面試時間

面試時間、地點以通知為準(zhǔn)。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，由第三方機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織進(jìn)行，涉及專業(yè)技術(shù)人員面試，招聘企業(yè)可委派一名相關(guān)專業(yè)技術(shù)專家參與面試環(huán)節(jié)。面試滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不能聘用，面試主要考察以下幾項：

a.工作能力、經(jīng)驗等是否與崗位相匹配;

b.是否滿足崗位需求;

c.應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、分析問題能力及外形條件;

d.工作計劃性、條理性，自信心、進(jìn)取心、責(zé)任感、服務(wù)意識以及團(tuán)隊合作等方面的特點及風(fēng)格。

面試結(jié)束后，根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序，按招聘計劃1:1的比例確定進(jìn)入考察及體檢人員名單，成績并列者，按滿足優(yōu)先條件、中共黨員、筆試成績更高者等順序依次確定進(jìn)入考察及體檢名單。

人事考試

(四)考察與資格條件復(fù)審

考察工作由招聘單位(相關(guān)二級企業(yè)集團(tuán))負(fù)責(zé)。各單位成立考察工作組，每組由2名以上工作人員組成。根據(jù)崗位要求，采取查閱檔案、聽取意見等方式，全面了解考察對象政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、崗位適應(yīng)潛能、是否有涉黑涉惡、違法違紀(jì)和不良社會信用記錄等情況，并對考察對象進(jìn)行資格復(fù)審。考察結(jié)束后，企業(yè)考察組出具書面考察意見《關(guān)于考察與體檢工作的情況報告》，并對考察意見的真實性負(fù)責(zé)。

(五)體檢

體檢時間、地點以通知為準(zhǔn)，須在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點進(jìn)行體檢，體檢費用由報名人員自理。

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)、《關(guān)于切實做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問題的通知》(人社廳發(fā)[2010]22號)和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號)等有關(guān)規(guī)定組織實施。

體檢工作結(jié)束后，由體檢機(jī)構(gòu)出具體檢報告。報名人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢報告之日起3個工作日內(nèi)，向體檢實施主管部門提交復(fù)檢申請。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

如出現(xiàn)報名人員未參加體檢、考察或體檢不合格、放棄錄用、公示不合格等情況，由用人單位決定是否遞補(bǔ)，如確定遞補(bǔ)，在同崗位報考人員中，按照面試成績進(jìn)行遞補(bǔ)(只順延一次)，面試成績相同的，按滿足優(yōu)先條件、中共黨員、筆試成績更高者等順序依次優(yōu)先遞補(bǔ)。

(六)上會、公示與聘用

根據(jù)初審、考試、考察、體檢確定擬錄用的人選，報營口國投集團(tuán)黨委會研究決定擬錄用人員。擬聘人員信息統(tǒng)一在營口市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會官網(wǎng)和營口國有資本投資集團(tuán)有限公司微信公眾號進(jìn)行公示，公示期為5個工作日。公示結(jié)束后，對公示無異議人員辦理人事手續(xù)，嚴(yán)格實行試用期制度，試用期限按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對于公示有異議的人員，用人單位調(diào)查核實，并提出處理意見。

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