為滿足市屬國企發(fā)展需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘國企工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘計劃
本次面向社會公開招聘工作人員17崗19人,掃描下方詳見《2025年衢州市屬國有企業(yè)冬季招聘計劃表》(附件1,以下簡稱“冬季招聘”)、《2025年衢州市屬國有企業(yè)長期招聘計劃表》(附件2,以下簡稱“長期招聘”)。
二、招聘條件
1.政治素質(zhì)良好,熱愛祖國,擁護中國共產(chǎn)黨,遵守黨的路線、方針、政策;
2.品行端正,有責任心,踏實肯干;
3.身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件;
4.因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員、在各級公務員招考(事業(yè)單位招聘)中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員,以及其他不宜聘用為國企工作人員的,不得報考;
5.現(xiàn)役軍人、全日制普通高校在讀人員不能報考;
6.應聘人員不得報考與用人單位有《公務員法》第七十四條所列回避情形的崗位;
7.冬季招聘所涉及的工作經(jīng)歷、養(yǎng)老保險繳納年限、證書取得等時間計算,統(tǒng)一截止到2026年1月15日;涉及年齡計算時間,35周歲及以下指1990年1月15日以后出生(含1月15日),40周歲及以下指1985年1月15日以后出生(含1月15日),45周歲及以下指1980年1月15日以后出生(含1月15日),以此類推;
長期招聘所涉及的工作經(jīng)歷、養(yǎng)老保險繳納年限、證書取得等時間計算,以考生報名當日為截止時間;涉及年齡計算時間示例:如考生提交報名時間為2026年2月14日,40周歲及以下指1985年2月14日以后出生(含2月14日),45周歲及以下指1980年2月14日以后出生(含2月14日),以此類推;
在全日制普通高校學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷;
8.各崗位所列的專業(yè)范圍由用人單位參照《2025年專業(yè)目錄》(附件5)設定。部分專業(yè)涉及名稱更改的,新舊專業(yè)可認定為同一專業(yè);專業(yè)名稱不一致,但所學方向相同相近的,一般可接受應聘,以用人單位審核意見為準;
9.衢州市屬國企正式員工報考其他企業(yè),須提供所在單位書面同意證明。
三、招聘程序和方法
按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則,通過信息發(fā)布、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示等一系列程序擇優(yōu)錄用。
(一)發(fā)布招聘信息
通過衢州人才網(wǎng)(www.qzrcw.com)等平臺向社會公開發(fā)布招聘公告。本次招聘過程所有信息(崗位核銷減、考試時間等)均在衢州人才網(wǎng)“廣納招聘”欄進行公布,報考人員應自行留意并保證通訊工具暢通,因自身原因或無法聯(lián)系導致未能參加下一步招錄程序的,視為自動放棄。
(二)報名
采取網(wǎng)絡報名,每名報考人員限報一家企業(yè),一家企業(yè)限報一個崗位。
1.報名時間:
(1)冬季招聘崗位:2026年1月1日9:00—1月15日17:00;
(2)長期招聘崗位:2026年1月1日9:00至所有崗位招滿,根據(jù)報名和資格審查情況組織考試。
2.報名通道:
報考人員通過登錄“衢州市廣納人才開發(fā)有限公司考試網(wǎng)上報名系統(tǒng)”(鏈接:http://qzrcwb.xxwb.zfoline.net)進行注冊報名。僅注冊未報考應聘崗位的,報名無效。報考流程詳見《考生注冊和報名操作指引》(附件3)。
3.報名材料:
(1)有效期內(nèi)第二代身份證件;
(2)國家承認的學歷、學位證書,學信網(wǎng)在線驗證報告或電子注冊備案表。留學人員應提供學歷、學位證書和教育部中國留學服務中心出具的境外大學學歷、學位認證書;
(3)有工作經(jīng)歷要求的崗位需提供:①與報考崗位要求相匹配的勞動合同書或《工作經(jīng)驗證明》(附件4);②歷年基本養(yǎng)老參保證明(核實工作單位年限和社保繳納單位年限是否匹配),浙江省內(nèi)基本養(yǎng)老參保證明獲取方式:通過“浙里辦APP—社保—社保證明打印—個人社保證明—進入辦事—基本養(yǎng)老歷年參保證明”生成;
(4)提供能證明符合招聘崗位資格條件的其他材料(如資格證書等)。
(三)資格審查
資格審查貫穿公開招聘全過程,由招聘單位負責資格初審、用人單位負責資格復審。報考人員所提供的信息和材料必須真實、完整、有效,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者即取消考試及聘用資格。資格審查期間,報考人員應登錄報名系統(tǒng)及時查看審查結(jié)果,未通過資格審查,但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)的,可再次選擇符合應聘條件的崗位報名并接受資格審查。
(四)公布核減(銷)崗位
本次招聘按1:3比例開考(崗位代碼“2512201”“2512202”按1:2比例開考)。
冬季招聘崗位資格審查合格人數(shù)不足開考比例的崗位,招聘計劃將相應核減(銷),并在衢州人才網(wǎng)等平臺公布。崗位被核銷但資格審查合格的考生在公布后24小時內(nèi)可按要求進行改報,逾期未改報的,視作放棄。
長期招聘崗位不進行核減(銷)。
(五)現(xiàn)場原件校驗
面試前需進行現(xiàn)場原件校驗,校驗通過的方可領取《面試通知單》。原件校驗需提供資格審查涉及材料的原件及復印件和《報名表》(自行下載),材料復印件由招聘單位留檔,不歸還考生本人。校驗中材料信息不實或校驗不通過的,招聘單位和用人單位有權(quán)取消考試資格。
(六)考試
1.考試統(tǒng)一組織,分別采取“筆試+結(jié)構(gòu)化面試”“結(jié)構(gòu)化面試”“結(jié)構(gòu)化面試+面談”形式實施。
(1)筆試。采用閉卷方式,滿分為100分,合格分為60分。根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)依據(jù)筆試成績排序從高分到低分按1:3比例確定入圍下一環(huán)節(jié)(不足比例的按實際人數(shù)入圍),如遇最后一名同分的,則一并入圍,筆試缺考或筆試分數(shù)低于合格分數(shù)者,不得入圍下一環(huán)節(jié);
(2)結(jié)構(gòu)化面試。滿分為100分,合格分為70分,去掉一個最高分、一個最低分取考生的平均得分,成績低于合格分數(shù)者,不得入圍下一環(huán)節(jié);
(3)面談。滿分為100分,合格分為70分,取考生的平均得分,成績低于合格分數(shù)者,不得入圍下一環(huán)節(jié)。
2.總成績計算方式
(1)采用“筆試+結(jié)構(gòu)化面試”的崗位,總成績=筆試成績*30%+結(jié)構(gòu)化面試成績*70%,如總成績相等,以結(jié)構(gòu)化面試成績高者排名在前;
(2)采用“結(jié)構(gòu)化面試”的崗位,面試成績即為總成績;如面試成績相同的,以主考官對該考生面試評分高者排名在前,仍然重分的,以考官組對該考生面試評分之和高者排名在前;
(3)采用“結(jié)構(gòu)化面試+面談”崗位,總成績=結(jié)構(gòu)化面試成績*50%+面談成績*50%,如總成績分數(shù)相等的,以面談成績高者排名在前。
以上成績均以四舍五入保留2位小數(shù)計算。
3.注意事項
(1)本次招聘考試不指定復習參考用書;
(2)考試時間以衢州人才網(wǎng)相關(guān)通知為準,通過報名系統(tǒng)下載并打印筆試準考證、現(xiàn)場校驗后發(fā)放面試通知單,按載明的時間、地點等要求參加考試,未按規(guī)定時間、地點參加考試的,視作自動放棄。本人自愿放棄面試資格的,相關(guān)崗位不遞補。
(七)體檢、考察
根據(jù)考試總成績從高分到低分,按1:1確定體檢和考察對象,入圍對象體檢、考察不合格,或本人自愿放棄體檢、考察、聘用資格的自動遞補(公示后入職前放棄資格的不再遞補)。體檢項目和標準參照機關(guān)事業(yè)單位招錄工作人員體檢辦法執(zhí)行。考察工作由用人單位自行組織。
(八)公示
用人單位根據(jù)考試、體檢、考察情況,研究確定擬聘用人選。擬聘用人選在衢州人才網(wǎng)公示5個工作日。
(九)聘用
1.擬錄用公示期滿后,對沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,予以聘用,由用人單位按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),簽訂勞動合同。擬聘用人員須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,逾期不能報到的,取消聘用資格;
2.對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的,不予聘用。對反映的問題一時難以查實的,暫緩聘用,待查清后再決定是否聘用。決定不予聘用的,不再遞補。
四、紀律要求
1.嚴肅招聘紀律,杜絕徇私舞弊的現(xiàn)象;
2.對違反公開招聘規(guī)定、弄虛作假的考生,一經(jīng)查實,即取消其考試及聘用資格。考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,參照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行;
3.對違反工作紀律的工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴格追究責任。
監(jiān)督電話:0570-3041572(派駐紀檢監(jiān)察組)
五、其他
(一)存在以下情形,將記入衢州市屬國企誠信檔案,三年內(nèi)不得再報考衢州市屬國企:
1.提供的報名材料不真實;
2.考試過程(包括筆試、面試等)中有作弊、替考等行為的;
3.有體檢考察后無故放棄錄用資格等行為的。
(二)有關(guān)購房和租房補貼、社保、醫(yī)療及子女入學等參照衢州市現(xiàn)有人才政策執(zhí)行。
六、咨詢電話
1.招聘單位:
衢州市廣納人才開發(fā)有限公司,曹老師0570-3086576、韓老師0570-3089761;
2.用人單位:
2024年事業(yè)單位
衢州市產(chǎn)業(yè)投資控股集團有限公司,周老師0570-3810823;
衢州衢通控股集團有限公司,齊老師0570-3018330;
衢州市大花園建設投資發(fā)展集團有限公司,毛老師0570-3810395,潘老師 0570-3311005;
衢州工業(yè)控股集團有限公司,萬老師0570-8767730,王老師0570-3831718;
衢州市慧城產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司,許老師0570-2760819。
附件:
廣西事業(yè)單位考試就上云職公招
1. 2025年衢州市屬國有企業(yè)冬季招聘計劃表
2. 2025年衢州市屬國有企業(yè)長期招聘計劃表
3.考生注冊和報名操作指引
4.工作經(jīng)驗證明(模板)
5. 2025年浙江省公務員考試專業(yè)目錄
衢州市廣納人才開發(fā)有限公司
2025年12月31日
附件下載:
附件1:2025年衢州市屬國有企業(yè)冬季招聘計劃表.xls
附件2:2025年衢州市屬國有企業(yè)長期招聘計劃表.xlsx


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