根據(jù)《江西省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員條例》及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合當(dāng)前公安工作需要，鉛山縣公安局決定面向社會公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡稱“輔警”)，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;

(二)堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則。

(四)招聘工作由縣人社局和縣公安局共同組織

二、招聘人數(shù)及崗位

(一)招聘人數(shù)：40名

(二)招聘崗位：

1.勤務(wù)輔警35名，男性;

2.文職輔警3名，女性;

3.留置看護勤務(wù)輔警2名，男性。

具體職位、資格條件詳見附件1《鉛山縣公安局2026年招聘警務(wù)輔助人員職位表》。

三、招聘條件

(一)應(yīng)具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護《中華人民共和國憲法》，遵守法律法規(guī);具有良好的政治素質(zhì)、心理素質(zhì)和道德品行;

2.年齡要求：十八周歲以上，三十五周歲以下(1991年3月14日至2008年3月13日期間出生)。

3.應(yīng)當(dāng)具有大專及以上文化程度，符合《江西省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員條例》優(yōu)先招聘條件的人員報考警務(wù)輔警可以放寬至高中(中專)學(xué)歷。報考人員應(yīng)在本公告發(fā)布日前取得國家承認并符合崗位要求的學(xué)歷;

4.身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)體能素質(zhì)，無殘疾、無紋身、無色盲;

5.自愿服從工作崗位分配;

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6.在職輔警報名的，需經(jīng)所在公安機關(guān)同意。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)優(yōu)先招聘人員條件

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人和人民警察遺屬;

2.退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊伍的救援人員;

3.獲得見義勇為稱號的人員或者英雄模范;

4.人民警察類或者政法類院校畢業(yè)生;

5.國家和江西省規(guī)定的其他優(yōu)先聘用情形;

符合優(yōu)先聘用條件人員參加勤務(wù)輔警招聘可以放寬至高中(中專)學(xué)歷，應(yīng)聘時學(xué)歷為高中(中專)的，應(yīng)當(dāng)在勞動合同聘用期限內(nèi)取得大專以上學(xué)歷;未取得的，合同期滿以后不得再續(xù)聘。

(三)有下列情形之一的，不得報名

1.曾受過刑事處罰或依法被免予刑事處罰，或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2.曾受過行政拘留、司法拘留處罰，或者被勞動教養(yǎng)、收容教養(yǎng)或收容教育的;

3.曾被開除黨籍、開除公職、開除軍籍或者因違法違紀被原單位辭退解聘的;

4.因吸毒、賭博、賣淫嫖娼、故意傷害、尋釁滋事等行為受過行政處罰的;

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5.有吸毒史和精神病史的;

6.編造、散布有損國家聲譽信息、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

7.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

9.曾被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

10.曾被開除團籍或在接受高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

11.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

12.其他按照國家規(guī)定不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

報考者不得報考《江西省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員條例》第十五條規(guī)定的與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系的人員所在部門，或者有直接管理、直接利害關(guān)系的崗位。

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四、招聘流程

按照“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的用人原則，發(fā)布公告，考生自愿報名，通過資格審查、筆試、體能測評、面試、體檢、政治考察、公示及簽訂勞動合同等程序進行。

(一)報名、資格審查

1.本次招聘實行現(xiàn)場報名。報名地點：鉛山縣公安局政工科A棟703室。報名時間：2026年3月9日至13日17時(工作日上午8：30-11：30，下午14：30-17：00)。

2.報名方法：考生通過附件下載報名表，填好報名表正反面打印;持本人有效居民身份證原件及復(fù)印件(正、反兩面)、畢業(yè)證原件及復(fù)印件;取得大專及以上學(xué)歷的還需出具中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)的學(xué)歷驗證結(jié)果，包括《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》和《教育部學(xué)籍在線驗證報告》，符合優(yōu)先考慮條件的需提供證明符合優(yōu)先考慮條件的相關(guān)證件，以及近期一寸免冠彩照2張到報名現(xiàn)場進行報名，工作人員進行現(xiàn)場資格審查。

3.本次招聘實行誠信報考制度。報考人員應(yīng)仔細閱讀崗位資格條件，須在規(guī)定時間內(nèi)按要求一次性提供相關(guān)資料，提供真實準(zhǔn)確的個人信息、證件等資料。因弄虛作假被取消招聘資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響招聘的，后果由報考人員自行承擔(dān)。

(二)筆試

1.筆試時間地點另行通知。報考人員須持有效居民身份證(或有效臨時居民身份證)方能進入考場參加筆試。

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2.筆試采取閉卷方式進行。筆試滿分為100分，時間為90分鐘，筆試成績占總成績50%。

3.筆試內(nèi)容?？荚嚪秶饕獮椋簳r事政治、《中華人民共和國人民警察法》、《江西省公安機關(guān)警務(wù)輔助人員條例(修訂版)》等。筆試不指定參考書，不組織也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)體能測評

1.筆試成績合格人員全部參加體能測評。體能測評時間地點另行通知，報考人員須持本人有效居民身份證(或有效臨時居民身份證)，在規(guī)定時間和地點參加體能測評。未按要求參加體能測評的，視為自動放棄。

2.體能測評采取達標(biāo)制，按照中共中央組織部辦公廳、公安部辦公廳關(guān)于印發(fā)《公安機關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)》的通知(公政治〔2024〕60號)執(zhí)行，具體科目為“10米×4”往返跑、1000米(男)/800米(女)跑和縱跳摸高三項。

3.體能測評前考生要進行適當(dāng)鍛煉，評估身體狀況，有身體不適的應(yīng)慎重考慮是否參加體能測評，否則所產(chǎn)生的一切后果由考生本人承擔(dān)。因考生身體狀況等原因不能參加、主動放棄測評的，應(yīng)出具書面放棄聲明。

4.體能測評各項成績由參加體測人員及工作人員簽字確認。體能測評合格的考生，方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(四)面試

1.確定入圍面試人員。在筆試、體能成績達到合格分數(shù)線人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按照崗位招聘計劃數(shù)1:1.5的比例確定入圍面試人員。入圍面試人數(shù)不足的崗位，則按實際人數(shù)確定入圍面試人員。

2.面試內(nèi)容主要測試考生履行崗位所要求的基本素質(zhì)和分析問題、解決問題的能力。面試時間地點等有關(guān)事項另行通知。

3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行?？偡譃?00分，共3題，面試時間12分鐘，面試成績保留到小數(shù)點后兩位，第三位按四舍五入處理，面試成績占總結(jié)成績50%。

4.綜合總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，綜合成績保留到小數(shù)點后兩位，第三位按四舍五入處理。如遇綜合成績同分情況，原則上按公告規(guī)定的優(yōu)先招聘條件擇優(yōu)選錄，若優(yōu)先招聘條件相當(dāng)，再根據(jù)最終面試成績由高到低的順序確定排名。

(五)體檢

根據(jù)綜合成績由高到低的順序，按照崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定入圍體檢名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。體檢費用由報考人員自行承擔(dān)，無特殊原因不按時參加體檢的，視為自動放棄應(yīng)聘資格。體檢時間地點另行通知。

(六)政治考察

體檢合格人員參加政治考察。參照人民警察招錄要求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，對考生進行全面考察。

(七)公示

體檢和考察均合格的考生確定為擬聘用人員，提交鉛山縣公安局黨委研究批準(zhǔn)，之后按有關(guān)規(guī)定在鉛山縣公安局微信公眾號向社會公示5個工作日。

(八)崗前培訓(xùn)及聘用

公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù);試用期六個月，在試用期組織崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)結(jié)束后考核不合格的，視為《中華人民共和國勞動合同法》第三十九條第一款情形，依法解除勞動合同關(guān)系。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用;對反映問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。對因培訓(xùn)、試用期考試不合格而出現(xiàn)缺額的，將從未聘用人員中，按綜合總成績從高分到低分的順序進行補錄。

五、薪酬待遇

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1.新聘用輔警試用期6個月，發(fā)放試用期工資，統(tǒng)一繳納五險。試用期滿經(jīng)考核合格的，正式評定層級，從正式評定層級的次月起享受對應(yīng)層級工資標(biāo)準(zhǔn)。試用期滿考核不合格的，解除勞動關(guān)系。

2.薪酬待遇按照《鉛山縣公安局聘用警務(wù)輔助人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)》及相關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

六、其他事項

(一)設(shè)立信息咨詢渠道。招聘信息，包括報考崗位、資格條件、考試通知和公告等，報考人員如有咨詢事項，可在工作日內(nèi)撥打咨詢電話：0793-5162712(工作日上午8：30-11：30，下午14：30-17：00)

(二)保持個人通訊暢通。招聘期間，考生務(wù)必保持手機暢通。考生的通訊方式變更的，應(yīng)當(dāng)及時告知工作人員。凡因個人原因，無法聯(lián)系造成的后果自行承擔(dān)。

(三)嚴禁弄虛作假行為。為了確保公平、公正，招聘工作所有程序必須進行考生身份核驗，因此考生務(wù)必攜帶本人身份證。報考人員應(yīng)自覺遵守考試紀律和相關(guān)規(guī)定，凡是弄虛作假或有其他違紀違規(guī)行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其報考資格和聘用資格，由此造成的后果由考生承擔(dān)。造成不良影響和后果的，將依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

(四)本次招考的相關(guān)政策以本公告為準(zhǔn)(文中以上、以下、以前、以后均含本級)。

七、本次招聘政策由鉛山縣公安局負責(zé)解釋，未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

鉛山縣人力資源和社保保障局

鉛山縣公安局

2026年3月7日